进入3月份以来，山焦汾西柳湾煤矿工会先后下发了《关于举办柳湾煤矿第八届“书香三八”读书征文活动的通知》《关于开展2020年柳湾煤矿女工维权行动月活动的通知》《关于表彰柳湾煤矿2019年度女工家属先进集体和先进个人的决定》等文件，进一步激发女工劳动热情和创造活力，着力提高女工工作积极性，提升女工的获得感、幸福感、安全感，让“铿锵玫瑰”绽放在百里矿区。

一直以来，山焦汾西柳湾煤矿工会女工部在上级有关部门及矿党政工的领导关心支持下，紧紧围绕中心工作，以服务安全生产为己任，以特色服务为载体，先后组织开展了女工协管员培训两期、“幸福健康从‘心’开始”专题讲座一期，积极引导她们提升自身素质，彰显巾帼风采，争做“学习型、知识型、奉献型”女工，以更饱满的热情投入到工作中，在企业和谐共建、转型跨越发展中发挥独特的作用。同时，女工委借助新媒体新介质，通过网络与基层建立联系，开展实时互动、上传下达、经验交流、网上联谊，及时对女工工作出现的难点疑问进行答疑解惑，并将各车间女工工作业绩在第一时间进行展示，方便快捷的工作模式，得到了广大女工的踊跃参与和一致好评。

安全协管是煤炭企业女工工作的特色品牌和服务企业安全生产的有效载体，去年以来柳湾矿工会女工委充分发挥安全协管组织网络作用，不断强化女工协管员的业务培训，组织学政策法规、学操作规程、学安全知识、明企业形势，增强大局意识、主人翁意识和协管帮教能力，提高协管工作水平。她们开展“冬送温暖、夏送清凉、节日送慰问、四季送爱心”“四送”活动不断线，以端午节、安全生产咨询日、中秋节、冬至等重要节日为契机，在井口一线送温暖 嘱安全。全年开展井口慰问活动12次，发放毛巾、香皂、手套等慰问品达2万余件。同时以落实安全责任、传播法治文化、普及安全知识为重点，加大安全生产宣传力度，深入一线队组开展现身说教、安全宣讲、知识问答、文艺演出、亲情帮教等安全宣传教育活动，围绕安全生产重点工作打造声势，营造氛围，增强全员安全发展的思想意识，构建安全生产良好秩序，将共促安全的关爱之情送到生产一线。疫情期间，女工委组织女工积极参与到疫情防控各项工作，用自己的力量保卫着企业的安全。

柳湾煤矿工会女工部部长崔春霞表示，在下一步的工作中，女工委将进一步发挥基层女工组织作用，提高女工工作者的能力，提升女工组织创新力度、宣传力度，挖潜鼓劲，为全矿女工营造一个“幸福、安全、和谐”的工作生活环境，引领广大女工为企业发展建设做出自己的贡献。