为认真落实党中央、国务院和省委、省政府关于高校毕业生就业工作的决策部署，西安海棠职业学院主动开拓就业市场，全面深化校企合作和人才供需对接，书记院长带头联系企业，访企拓岗，全力促进毕业生更充分更高质量就业。12月20日下午，西安海棠职业学院与西安唐城医院举行了“学生实习就业基地”授牌仪式。西安唐城医院院长郑瑞世、副院长张鑫、副院长李明及科室相关负责人出席活动，西安海棠职业学院就业科科长卢荣、科员董蒙国前往西安唐城医院参加活动。

在授牌仪式上，卢荣科长首先感谢唐城医院长期以来对西安海棠职业学院发展的关心和支持，并详细介绍了学院办学历史及近年来学院医学类专业建设所取得的成绩，学院特别重视“就业实习”工作，希望通过实现学院与医院之间的信息、人才、技术与资源共建共享，在创新探索学校高层次医技新人才培养新模式的同时，进一步搭建医校交流合作平台，优势互补，共育人才，实现高校与医院的共赢发展。

郑瑞世院长对西安海棠职业学院就业科老师一行的到来表示热烈欢迎，并对医院基本情况、发展状况、教学情况等方面进行了简要介绍，充分肯定了西安海棠职业学院培养的毕业生具有较高的理论素质和实践动手能力，尤其是在“疫情三年防控”工作中认真负责，主动担当，任劳任怨，充分展现出“当代时代青年”的精神风貌。郑瑞世院长并表示，教育实习基地在医学人才培养中具有重要作用，是推动教育教学改革和提高医学生教学技能的重要举措，希望以本次基地挂牌为契机，继续加强与西安海棠学院交流合作，多方面拓展合作空间，携手共进，共谋发展，把实习实训基地打造成促进双方共同发展的高质量平台，也借此机会欢迎西安海棠职业学院优秀毕业生来唐城医院工作，实现人生价值。

会后学院领导一行亲自到各科室走访看望实习生和毕业生况，并关注学生实习期安全情况，在做好在医院本职工作的同时也要保护好自己。

西安唐城医院是一所具有光荣传统和辉煌历史的二级甲等医院，创建于1938年，前身是解放军第165野战医院和55野战医院。70多年部队医院的光辉历程为医院铸造了全心全意为人民服务的传统和气质。规范的管理、精湛技术、合理的收费使唐城医院成为二甲医院的收费标准、享受三甲医院的设备、技术和服务，医院在社会和病员中享有很高的信誉。医院600名医护人员用科学的精神、创新的技术、负责的态度、温馨的服务为人民群众的健康保驾护航。